2024年党组书记主题教育专题民主生活会个人对照检查发言提纲(全文)
下面是小编为大家整理的2024年党组书记主题教育专题民主生活会个人对照检查发言提纲(全文),供大家参考。
第二批主题教育开展以来,我聚焦“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求,坚持以身作则、以上率下,带头积极参加主题教育,带动各部门以实际行动推动主题教育走深走实。按照市委关于开展主题教育专题民主生活会的统一部署,我对照专题民主生活会实施方案明确的六个方面重点查摆内容,全面查摆学习工作中存在的突出问题,深入分析问题产生的根源,明确整改措施。现将有关情况报告如下,请批评指正。
一、对照检查发现的主要问题
(一)理论学习方面。一是理论学习主动性不够。虽然能够认真学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,对这一思想的深刻内涵有系统掌握,但把理论学习和思想改造当作终身课题还缺乏恒心和毅力,不自觉地存在时紧时松、现学现用、入心入脑不够等问题。尽管上次民主生活会剖析查摆的六个方面的问题已经基本整改到位,但在运用党的创新理论改造主观世界,指导工作实践上还不够自觉一贯,在提升思维层次、视野格局上进展比较缓慢。二是学用结合紧密性不够。虽然能够认识到学习的目的全在于运用,但还不能有效将学习成果转化为指导实践、推动工作的实际成效,存在着学用“两张皮”的问题,运用***新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作的思路不活、办法不多,对一些重大现实问题从理论和实践的结合上思考不深不透,推进工作高标准落实在创新理念、科学指导上还有懈怠情绪,危机感还不强,存在自我肯定和自我满足的简单认识。
(二)政治素质方面。一是政治三力有待进一步提升。政治上的自由主义现象一定程度地存在,把讲政治内化为党员干部基本标准,外化为干事敬业行动标尺的党性锻炼仍需加强。结合工作实际对照自省,在厚植理想、升华境界、纯粹思想上需进一步锤炼。政治意识不够、政治能力不足、政治定力不强依然存在。意识形态工作责任制抓在经常、严在平常、融入日常还有不足。二是政治决策水平有待进一步提高。落实“三重一大”事项民主集中制不规范,主持召开党组会前,对部分议题把关不严,会前征求意见、可行性调研做得不好,导致极少部分“三重一大”事项决策不科学、不精准。如,会前对研究事项前思考不深、征求意见不广,就召开党组同意,既当“裁判员”又当“运动员”,存在主持议事决策不科学、会前调研不深入问题。
(三)能力本领方面。一是系统观念不强。系统观念是具有基础性的思想和工作方法,***总书记就坚持系统观念作出一系列重要论述和指示要求,自己也注重用系统念思考工作、推进工作,但仔细想来,面对理论学习、宣传思想、文明建设、队伍管理等工作艰巨任务,还是没有做到“十个手指弹钢琴”,工作中存在顾此失彼、畸轻畸重的问题。比如,在统筹当前和长远方面,如何适度超前谋划宣传思想工作,投入的精力还不多,推动的力度还不够大。二是防范化解风险水平不高。在守好安全生产底线上,对x的安全教育不到位。缺乏行之有效教育管理措施,导致安全事故仍有发生。对辖区历史遗留问题摸排还不全面,处理突出问题的方法和措施还不多,对x等纠纷没有形成行之有效的矛盾联合调处机制,这些问题实则是本人防范化解风险思维不系统、措施及方法不多导致的。
(四)担当作为方面。一是担当作为的激情不足。作为基层党组织落实全面从严治党第一责任人,在抓紧抓实局干部学习辅导、学习进度、学习成效上盯得不牢,导致少部分党员干部在学习上掉队。二是部分工作落实不到位。狠抓落实的韧劲不够,推动工作的力度也需进一步加大。比如,今年以来,省委宣传部、市委宣传部都对全年的宣传工作进行了详细的安排部署,提出了主要任务、工作抓手、具体要求和完成时限,但目前看,有的工作进展还不理想,工作效果还不明显;
一些工作还存在上紧下松、压力传导不到位的情况,存在工作落实上面热、下面冷,落实力度逐渐递减的现象,特别是一些干部还有玩数字游戏的冲动。
(五)工作作风方面。一是正确政绩观树得不牢。对于“为民造福是最重要的政绩”这一正确政绩观认识不够深入,工作中还存在唯上不唯下现象,深入群众的时间相对较少,对基层群众所思所盼了解不够深入,下基层察民情解民忧暖民心实践活动效果还不理想。二是调查研究不深入。虽然能够认识到调查研究的重要意义,调查研究也开展了不少,但很多调查研究都只掌握了一些面上情况,直面问题、深挖根源做得还不够。一些调研习惯以召开座谈会、听汇报的方式开展,直接面向基层和群众的调查研究还不经常、不深入,调研总结经验多、反映问题少,调研成果运用还存在不足,没有及时运用***新时代中国特色社会主义思想进行充分的论证分析,没有及时列出问题清单、研究解决措施、跟踪落实情况,导致通过调研**群众关心的急难愁盼问题方面做得还不够。
(六)廉洁自律方面。尽管我能够始终绷紧从严从紧这根弦,严于律己、严负其责,但严紧实方面做得还不够。突出表现为一是党风廉政主体责任有落实没有落细。作为党组书记,履行党风廉政建设第一责任人的责任还有差距,没有及时召开党工委会对2023年上半年党风廉政建设工作进行专题研究部署。导致市纪委督查反馈,2023年党风廉政建设工作计划未经班子会研究,也未按照正式文件下发。二是党员干部监督管理松软、少数干部违纪行为仍有发生。对辖区党员监督管理力度偏软,日常警示教育做得不好,导致部分党员违反党的纪律,造成不良影响,受到处分。
二、产生问题的原因分析
(一)理论学习不全面。习惯以忙于具体事务性工作为借口而忽视了理论学习,导致理论学习的积极性、主动性不够,对党的最新理论成果学习的不够系统、不够深入,特别是对***新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神还没有完全理解领会,指导实践谋划宣传工作的视野不够开阔。
(二)党性锤炼不够紧。作为党组书记,率先加压锤炼党性的主动性、自觉性、战斗性弱化,“头雁”意识不牢,对照新时期党员标准,在党性锻炼和党性修养上提升不足,标杆意识、表率意识树得不牢,以上率下,发挥“关键少数”作用不好,先进意识有所淡化,奋进意识有差距,主动服务意识有所减弱,党员的先进性作用发挥不足。
(三)宗旨意识不牢固。始终坚持全心全意为民服务的宗旨,经常深入基层深入群众,了解掌握第一手资料,解决实际问题,但仍存在对一些事关群众切身利益的重大事项,听取基层一线各方面、各领域意见建议不够,没有充分站在群众的角度去考虑、去推动,在为民服务上,常常局限于自己的工作职责,对关系大家长远利益的事情考虑的还不够。
(四)工作作风不够实。自己能在市委的坚强领导下,认真履行“一岗双责”,但在较真叫板、动真碰硬上,还没有做到“一竿子插到底”,局机关党的建设缺少针对性和实效性,“规定动作”抓得多,“自选动作”抓得少。之所以出现上述问题,对作风建设抓得不紧是一个重要原因,缺乏纪律作风教育的针对性、管理的经常性、监督的有效性,对纪律执行、作风建设情况监督检查不严格,正风肃纪力度不够,落实管党治党要求还没有真正严起来、实起来。
三、下一步整改措施
(一)持之以恒深化理论武装。坚持不懈地用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,切实解决学习流于形式、学用“两张皮”问题。加强党委(党组)理论学习中心组学习规范化建设,持续推进学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想常态化、制度化,让党的创新理论在党员干部心中扎根铸魂。牢牢把握意识形态工作领导权、管理权和话语权,全面提升舆情发现力、研判力和处置力,坚决维护意识形态安全。紧紧围绕推动全区高质量发展这一主题,创新宣传引导方式,深入推进媒体融合,凝聚团结奋进的强大思想共识。
(二)持之以恒完善党建工作责任体系。牢固树立“抓好党建是主业”“抓好党建是最大政绩”的意识,明确其他班子成员的“一岗双责”。从讲政治的高度,以党建引领各项业务工作,坚决杜绝出现“两张皮”“灯下黑”,对党内法规制度执行不力、落实不好、问题突出的,敢于亮黄牌、掏红牌。严肃党内政治生活,狠抓支部建设,带头落实双重组织生活制度,抓好班子、带好队伍,一级带着一级干,一级做给一级看,做到压力层层传递、责任层层落实、工作层层到位。坚决落实“三重一大”制度、民主决策机制,会前多调研,研判可行性,在平时工作中注重方式方法,积极倾听和采纳班子和同事意见建议,善于发现自己不足,加强自我改造,提升七种能力。
(三)持之以恒转变工作作风。带头把遵守党的纪律和党内规矩作为生命线,坚决反对四风,坚决铲除码头文化、圈子文化、好人主义,坚决守住廉洁自律的底线,真正把纪律和规矩挺在前面。坚持问题导向,着力解决好“上热、中温、下冷”问题,努力打通“最后一公里”,着力解决工作不落实落地问题,通过学习讨论、集中研讨等,在形成广泛共识基础上,绘出“施工图”,列出“任务书”,变理念更新为实践推动,确保形成高质量发展的宏大场景和生动画面。在理论学习、党性修养、斗争实践、遵规守纪等方面锤炼宣传干部,不断增强“脚力、眼力、脑力、笔力,打造一支政治过硬、本领高强、求实创新、能打胜仗的宣传思想工作队伍。
(四)持之以恒强化为民服务。牢固树立和践行正确的政绩观事业观,把为民造福、为民办事作为最大政绩,牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,密切联系群众,自觉接受群众监督,虚心接受群众意见、建议和批评,把人民群众满不满意、答不答应作为履职办事的出发点和落脚点,深入践行新时代党的群众路线,把深化“四下基层”作为深化第二批主题教育的重要抓手,扎实开展下基层察民情解民忧暖民心实践活动,切实为群众办好事办实事,不断增强人民群众获得感幸福感安全感。
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